辐射避难所怎么招揽居民

招揽居民是游戏发展的核心环节之一。最基础的方式是等待系统自动生成的流浪者到访避难所大门，这些随机出现的居民可以直接拖入避难所成为新成员。但这种方式效率较低且居民属性不可控，避难所人口增加，自动到访的流浪者频率会明显下降。因此需要结合其他更主动的招募手段来持续扩充人口规模。

通过建造广播站是提升招募效率的重要途径。当避难所人口达到18人后即可解锁该设施，广播站具有双重功能：既能提升居民幸福感，又能主动吸引废土中的幸存者。安排高魅力属性的居民在广播站工作可以显著提高招募成功率，若配合增加魅力的服装或宠物效果更佳。需广播站需要持续运作才能产生效果，且招募过程存在一定随机性，并非每次广播都能成功吸引到居民。

生育系统是稳定增加人口的可靠方法。将异性居民安置在同一间宿舍内，经过恋爱、跳舞等互动环节后会产生怀孕状态。孕妇仍可参与生产劳动但无法参加战斗，新生儿需经历6小时成长周期才能成为可分配工作的成年居民。该方式虽然耗时但完全可控，适合有计划地补充特定岗位人员。生育产生的新居民初始属性通常较普通，后期需要通过训练室提升能力。

午餐盒作为游戏内的特殊奖励机制，开启时有概率获得高品质居民。这类居民通常携带较好的初始属性和装备，能立即投入关键岗位工作。虽然获取途径存在随机性，但通过系统任务和成就奖励可以积累一定数量的午餐盒。建议在人口基数较小时集中使用，以快速建立核心工作团队。相比其他招募方式，通过午餐盒获得的居民质量通常更为优秀。

合理规划不同招募方式的投入比例至关重要。游戏初期应以生育和自动招募为主，中期重点建设广播站系统，后期则通过任务奖励获取优质居民。同时要注意控制人口增长速度与资源产出能力的平衡，避免因人口激增导致水电食物等基础资源短缺。不同发展阶段应采取差异化的招募策略，才能确保避难所健康有序地扩张。